Een goede match begint met goed luisteren. Daarom starten we altijd met een stevig gesprek: wie zoeken jullie écht? Wat zijn de eisen, maar ook de ongeschreven regels binnen het team of op de werkvloer? Op basis daarvan stellen we samen een helder profiel op, geen standaardfunctie, maar een duidelijke beschrijving van de persoon die jullie nodig hebben. Daarna gaan wij aan de slag. We zoeken actief in ons netwerk, benaderen passende kandidaten rechtstreeks en doen een eerste selectie. Geen stapel willekeurige cv’s, maar een shortlist met mensen die voldoen aan de eisen én goed zijn doorgelicht. Denk aan werkervaring, vakdiploma’s, persoonlijkheid en motivatie maar ook: past deze persoon bij jullie manier van werken?
U voert alleen de gesprekken met de beste kandidaten. Wij begeleiden het hele proces, van kennismaking tot arbeidsvoorstel. Zo bespaart u tijd, worden mismatches voorkomen en haalt u iemand binnen die voor de lange termijn waarde toevoegt.
Werving & Selectie
Jij zoekt iemand die niet alleen het werk aankan, maar ook écht bij het team past. Iemand die komt om te blijven. Wij nemen het volledige wervingsproces uit handen van vacaturetekst tot aanname. Met een scherp oog voor vakmanschap én persoonlijkheid zorgen we dat jij de juiste professional binnenhaalt, zonder tijd te verliezen aan het voorwerk.
Zo pakken wij werving en selectie aan
Werving & selectie wat voor jou?
Is werving & selectie iets voor u? Neem dan contact met ons op en wij helpen u graag verder.
